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회사 야유회

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아직도 금 토 일박이일로 등산가는 야유회 문화가 있다니 소름그잡채입니다

등산 잘 가지도 않는데  왕복3시간 걸려서 다녀오고 오른다리를 잃었습니다

등산후 족구도하고 술도먹고 일박이일코스로 지대로 단합을 그끼고왔습니다

 

단합 이런식으로 필요한걸까요

다들 어떤 야유회 문화 갖고있나요

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댓글 7

에어포스원님의 댓글

와..소름..ㅋㅋㅋㅋ 주말 등산도 드라마 같은데서나 봤지 야유회(워크샵) 가서 금토일 등산코스라니.. 일요일까지 야유회를 하고 있으면 다음주 빡세겠네요 피곤해서

힐링샤워님의 댓글

주말에는 푹쉬고 싶은데 야유회다 체육대회다 해서 일정 잡으면 정말 짜증나죠 재미라도 있으면 좋은데 대부분 윗사람들 눈치보다 끝나서 즐겁지도 않고... 윗분들은 저런게 회사에 도움이 된다고 생각하나 보네요

sdsdasdsa님의 댓글

생각보다 이런회사 많습니다. 수도권, 특히 서울은 그래도 개인복지 시간 자을 지켜주나 수도권벗어나면 아지고 꼰대 많고 열악한 헬중소 많아요.

라이용님의 댓글

주말 야유회를 원하는 유부남들도 꽤 있답니다..야유회가 문제가 아니라 강제성 여부 눈치주기 머 이런것들이 문제죠...본인이 싫으면 안하면 되고 안한다고 부당한대우를하는걸 고쳐야죠ㅎ

개냥이님의 댓글

저희는 지난 4월 제주도 워크샵도 월화수로 다녀오고 가끔은 화요일이나 목요일이 공휴일이면 붙여서 쓰라고 월, 금요일에 휴일을 더 주기도 해요. 직업이 실적으로 월급받는곳이라서 쉴때는 쉬고 일할때는 스스로 알아서 열심히 하라는 의미죠. 그래서 그런지 쉬는날 많은 달이라고 해도 실적에 지장이 없습니다. 대신 스스로 안하면 알아서 그만두게 되더라구요.
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